サポート―研修制度/福利厚生












株式会社NPKの社員教育は通常の警備基本教育の他に、自社が運営している小林市にあるワイナリー「小林生駒高原葡萄酒工房」にて総合研修を行っています。
警備基本・BC(事業継続)・NPKフィロソフィ・ワークショップと共にワイナリーの醸造所視察や、場合によっては1泊のキャンプで会社について学んだり交流を深めたりしています。
その中でも特に受講者の印象に残っているのは、「夢を持って働こう」という社長の講話です。今までの人生を振り返り、これからの夢について考え、働く意味を皆で考えていきます。それぞれの「夢を実現する」ためにNPKで出来る事を考えていきます。






2024思いを一つに研修


2024年9月より新体制になり、働く隊員に向けて新体制にした経緯や今後どうなっていくかなどの話と、実技やワークショップなどを通じて、今後の業務に活かしていけるよう研修を行いました。

11月 9日(土)第1エリア(宮崎・高鍋地区)

11月10日(日)第2エリア(日向・延岡・佐伯地区)

11月17日(日)第1エリア(都城・小林地区)













各種手当支給

車両手当・燃料手当・同乗手当・遠隔地手当・イベント手当など支給いたします。

社会保険完備

社会保険を完備しているので、皆様に安心して働いていただけます。

警備資格取得制度

警備員の資格取得を支援いたします。資格取得時の費用を半額~全額会社が負担いたします。

メンター制度

仕事での様々なお悩みに担当スタッフが対応いたします。